{"id":72890,"date":"2023-08-23T11:01:36","date_gmt":"2023-08-23T10:01:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.artefact.com\/?post_type=cases&#038;p=72890"},"modified":"2024-09-20T17:39:26","modified_gmt":"2024-09-20T16:39:26","slug":"codephenix-generative-ai-to-help-prisoners-re-enter-the-workforce","status":"publish","type":"cases","link":"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/cases\/codephenix-generative-ai-to-help-prisoners-re-enter-the-workforce\/","title":{"rendered":"<span class=\"highlight\">CODEPHENIX<\/span> L'IA g\u00e9n\u00e9rative pour aider les d\u00e9tenus \u00e0 r\u00e9int\u00e9grer le march\u00e9 du travail"},"content":{"rendered":"<p><article class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-1 fusion-flex-container nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-content-wrap\" style=\"max-width:calc( 1440px + 20px );margin-left: calc(-20px \/ 2 );margin-right: calc(-20px \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-0 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:10px;--awb-margin-bottom-large:0px;--awb-spacing-left-large:10px;--awb-width-medium:100%;--awb-order-medium:0;--awb-spacing-right-medium:10px;--awb-spacing-left-medium:10px;--awb-width-small:100%;--awb-order-small:0;--awb-spacing-right-small:10px;--awb-spacing-left-small:10px;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-column-has-shadow fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-video fusion-youtube\" style=\"--awb-max-width:750px;--awb-max-height:422px;\"><div class=\"video-shortcode\"><div class=\"fluid-width-video-wrapper\" style=\"padding-top:56.27%;\" ><iframe title=\"Lecteur vid\u00e9o YouTube 1\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/rjkPnrBa6ew?wmode=transparent&autoplay=0\" width=\"750\" height=\"422\" allowfullscreen allow=\"autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture;\"><\/iframe><\/div><\/div><\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-1 description\" style=\"--awb-text-color:var(--awb-color5);\"><p>Lors de l'\u00e9v\u00e9nement HubDay Data &amp; AI d'avril 2023, Brieuc Le Bars, directeur de l'association CodePhenix, et Vincent Luciani, cofondateur et PDG de Artefact, ont pr\u00e9sent\u00e9 leur solution innovante pour la r\u00e9insertion professionnelle des d\u00e9tenus. L'application VictorIA utilise l'IA g\u00e9n\u00e9rative pour aider les d\u00e9tenus \u00e0 r\u00e9diger des lettres de motivation personnalis\u00e9es.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/article><article class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-2 fusion-flex-container nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling case-content\" style=\"--link_color: var(--awb-color6);--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-padding-right-medium:5%;--awb-padding-left-medium:5%;--awb-background-color:var(--awb-color1);--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-justify-content-space-between fusion-flex-content-wrap\" style=\"max-width:calc( 1440px + 20px );margin-left: calc(-20px \/ 2 );margin-right: calc(-20px \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-1 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-flex-column text-image-block-video-content1\" style=\"--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:10px;--awb-margin-bottom-large:0px;--awb-spacing-left-large:10px;--awb-width-medium:100%;--awb-order-medium:0;--awb-spacing-right-medium:10px;--awb-spacing-left-medium:10px;--awb-width-small:100%;--awb-order-small:0;--awb-spacing-right-small:10px;--awb-spacing-left-small:10px;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-column-has-shadow fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-title title fusion-title-1 fusion-sep-none fusion-title-text fusion-title-size-two\" style=\"--awb-text-color:var(--awb-color6);--awb-margin-top:40px;--awb-margin-bottom:20px;--awb-margin-bottom-small:8px;--awb-font-size:var(--awb-custom_typography_4-font-size);\"><h2 class=\"fusion-title-heading title-heading-left fusion-responsive-typography-calculated\" style=\"font-family:var(--awb-custom_typography_4-font-family);font-weight:var(--awb-custom_typography_4-font-weight);font-style:var(--awb-custom_typography_4-font-style);margin:0;letter-spacing:var(--awb-custom_typography_4-letter-spacing);text-transform:var(--awb-custom_typography_4-text-transform);font-size:1em;--fontSize:14;--minFontSize:14;line-height:1.6;\">IA g\u00e9n\u00e9rative et r\u00e9int\u00e9gration, la gen\u00e8se d'une collaboration<\/h2><\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-2\" style=\"--awb-font-size:var(--awb-typography1-font-size);--awb-line-height:var(--awb-typography3-line-height);--awb-text-color:var(--awb-color5);\"><p>La r\u00e9insertion des d\u00e9tenus dans la soci\u00e9t\u00e9 est un enjeu majeur en France. La loi actuelle sur la <strong>le taux de retour \u00e0 l'emploi au cours de la premi\u00e8re ann\u00e9e suivant la sortie de prison n'est que de 16%<\/strong>. Cela soul\u00e8ve des inqui\u00e9tudes quant \u00e0 la capacit\u00e9 du syst\u00e8me p\u00e9nitentiaire \u00e0 pr\u00e9parer les d\u00e9tenus \u00e0 retrouver leur place dans la soci\u00e9t\u00e9 et \u00e0 reconstruire leur vie de mani\u00e8re stable et autonome.<\/p>\n<p>L'emploi joue un r\u00f4le crucial dans le processus de r\u00e9insertion. En permettant aux anciens d\u00e9tenus d'acc\u00e9der \u00e0 un emploi, on leur donne une chance de se r\u00e9ins\u00e9rer pleinement dans la soci\u00e9t\u00e9, de subvenir \u00e0 leurs besoins et de reconstruire leur identit\u00e9 professionnelle.<span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><\/p>\n<\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-3\" style=\"--awb-text-color:var(--awb-color5);\"><blockquote>\n<div class=\"quote\">\u201cChez CodePhenix, nous pensons que le retour au travail est l'un des piliers de la r\u00e9insertion. C'est la porte d'entr\u00e9e vers le logement, l'acc\u00e8s aux droits, la sant\u00e9, la famille, etc.  Pourtant, seulement 16% des personnes sortant de prison trouvent un emploi au cours de leur premi\u00e8re ann\u00e9e hors des murs.\u201d<\/div>\n<div class=\"quote-baseline\">Brieuc Le Bars, Directeur, Association CodePhenix<\/div>\n<\/blockquote>\n<\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-4\"><p>Au sein du<a href=\"https:\/\/codephenix.fr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> Association CodePhenix<\/a> s'investit activement dans la r\u00e9insertion professionnelle des anciens d\u00e9tenus, en se concentrant notamment sur les opportunit\u00e9s offertes par le secteur num\u00e9rique. Gr\u00e2ce \u00e0 des programmes de formation sur mesure et \u00e0 un accompagnement personnalis\u00e9, l'association aide les sortants de prison \u00e0 acqu\u00e9rir les comp\u00e9tences dont ils ont besoin pour r\u00e9ussir dans ce domaine en constante \u00e9volution. CodePhenix pr\u00e9pare les candidats \u00e0 des opportunit\u00e9s d'emploi dans des secteurs \u00e9mergents et \u00e0 une r\u00e9insertion professionnelle durable.<\/p>\n<p>Pour sa part, Artefact s'engage \u00e0 d\u00e9mocratiser data. L'entreprise met \u00e0 profit ses connaissances approfondies de l'IA g\u00e9n\u00e9rative pour soutenir la r\u00e9insertion professionnelle des d\u00e9tenus. En collaborant avec CodePhenix, Artefact d\u00e9veloppe des outils technologiques innovants visant \u00e0 cr\u00e9er de nouvelles opportunit\u00e9s d'avenir pour les anciens d\u00e9tenus. L'IA g\u00e9n\u00e9rative offre un potentiel prometteur pour responsabiliser ces personnes en identifiant les comp\u00e9tences transf\u00e9rables et en facilitant l'acc\u00e8s \u00e0 des emplois compatibles avec leur profil.<\/p>\n<\/div><div class=\"fusion-title title fusion-title-2 fusion-sep-none fusion-title-text fusion-title-size-two\" style=\"--awb-text-color:var(--awb-color6);--awb-margin-top:40px;--awb-margin-bottom:20px;--awb-margin-bottom-small:8px;--awb-font-size:var(--awb-custom_typography_4-font-size);\"><h2 class=\"fusion-title-heading title-heading-left fusion-responsive-typography-calculated\" style=\"font-family:var(--awb-custom_typography_4-font-family);font-weight:var(--awb-custom_typography_4-font-weight);font-style:var(--awb-custom_typography_4-font-style);margin:0;letter-spacing:var(--awb-custom_typography_4-letter-spacing);text-transform:var(--awb-custom_typography_4-text-transform);font-size:1em;--fontSize:14;--minFontSize:14;line-height:1.6;\">Avantages de l'IA g\u00e9n\u00e9rative pour la r\u00e9daction de lettres de motivation<\/h2><\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-5\"><p>Gr\u00e2ce \u00e0 ses capacit\u00e9s de traitement du langage naturel et de g\u00e9n\u00e9ration de textes, la technologie GenAI analyse les informations fournies par les d\u00e9tenus et cr\u00e9e des lettres de motivation adapt\u00e9es \u00e0 leur profil et \u00e0 l'emploi recherch\u00e9, tout en respectant les conventions et les attentes des employeurs.<\/p>\n<\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-6\"><blockquote>\n<div class=\"quote\">\u201cNous avons travaill\u00e9 \u00e0 la construction d'une sorte d'assistant social virtuel augment\u00e9 qui pose aux d\u00e9tenus des questions personnalis\u00e9es pour comprendre leurs motivations, leur univers, les environnements \u00e9ducatifs et professionnels qu'ils ont d\u00e9j\u00e0 connus. Ces informations sont ensuite crois\u00e9es avec les caract\u00e9ristiques de la description du poste pour produire automatiquement une lettre de motivation.\u201d<\/div>\n<div class=\"quote-baseline\">Vincent Luciani, directeur g\u00e9n\u00e9ral, ARTEFACT<\/div>\n<\/blockquote>\n<\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-7\"><p>L'IA g\u00e9n\u00e9rative apporte <strong>trois avantages concrets <\/strong>\u00e0 la r\u00e9daction des lettres de motivation. Tout d'abord, il normalise la r\u00e9daction des lettres de motivation en proposant des mod\u00e8les pr\u00e9d\u00e9finis et en guidant les utilisateurs dans la structure et le contenu de leur lettre. Cela garantit la coh\u00e9rence des documents produits.<\/p>\n<p>Deuxi\u00e8mement, la technologie supprime automatiquement les fautes d'orthographe et de grammaire, ce qui am\u00e9liore la qualit\u00e9 de la lettre de motivation et renforce la cr\u00e9dibilit\u00e9 du candidat.<\/p>\n<p>Troisi\u00e8mement, l'interactivit\u00e9 de l'application bas\u00e9e sur la GenAI permet \u00e9galement aux utilisateurs d'obtenir des suggestions personnalis\u00e9es et des conseils pertinents sur la mani\u00e8re d'am\u00e9liorer leurs candidatures. Les d\u00e9tenus b\u00e9n\u00e9ficient d'un soutien personnalis\u00e9 dans leur processus de r\u00e9daction, ce qui les aide \u00e0 mettre en valeur leurs comp\u00e9tences et leur motivation.<\/p>\n<\/div><div class=\"fusion-video fusion-selfhosted-video\" style=\"max-width:100%;\"><div class=\"video-wrapper\"><video playsinline=\"true\" width=\"100%\" style=\"object-fit: cover;\" autoplay=\"true\" muted=\"true\" loop=\"true\" preload=\"auto\" controls=\"1\"><source src=\"https:\/\/www.artefact.com\/\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Victoria_Demo_Final.mp4\" type=\"video\/mp4\">D\u00e9sol\u00e9, votre navigateur ne prend pas en charge les vid\u00e9os int\u00e9gr\u00e9es.<\/video><\/div><\/div><div class=\"fusion-title title fusion-title-3 fusion-sep-none fusion-title-text fusion-title-size-two\" style=\"--awb-text-color:var(--awb-color6);--awb-margin-top:40px;--awb-margin-bottom:20px;--awb-margin-bottom-small:8px;--awb-font-size:var(--awb-custom_typography_4-font-size);\"><h2 class=\"fusion-title-heading title-heading-left fusion-responsive-typography-calculated\" style=\"font-family:var(--awb-custom_typography_4-font-family);font-weight:var(--awb-custom_typography_4-font-weight);font-style:var(--awb-custom_typography_4-font-style);margin:0;letter-spacing:var(--awb-custom_typography_4-letter-spacing);text-transform:var(--awb-custom_typography_4-text-transform);font-size:1em;--fontSize:14;--minFontSize:14;line-height:1.6;\">Fonctionnement de l'application VictorIA et participation des d\u00e9tenus<\/h2><\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-8\"><p>VictorIA dispose d'une interface interactive et intuitive qui facilite la r\u00e9daction des lettres de motivation.<\/p>\n<p>L'application s'appuie sur un <strong>processus de questions-r\u00e9ponses et \u00e9criture guid\u00e9e par l'IA g\u00e9n\u00e9rative<\/strong>. Les personnes en r\u00e9insertion professionnelle sont invit\u00e9es \u00e0 r\u00e9pondre \u00e0 une s\u00e9rie de questions sur leur exp\u00e9rience professionnelle, leurs comp\u00e9tences, leurs motivations et leurs objectifs. Ces r\u00e9ponses permettent \u00e0 l'application de g\u00e9n\u00e9rer une lettre de motivation personnalis\u00e9e, structur\u00e9e et adapt\u00e9e aux objectifs de chacun. <strong>Il propose \u00e9galement des suggestions de phrases et de formulations pour enrichir le contenu de la lettre, tout en permettant aux utilisateurs de personnaliser et de modifier le texte g\u00e9n\u00e9r\u00e9.\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Pour atteindre ces r\u00e9sultats, la <em>VictorIA<\/em> consiste \u00e0 collecter les data personnalis\u00e9es des candidats, \u00e0 g\u00e9n\u00e9rer des lettres de motivation et \u00e0 orchestrer les actions \u00e0 l'aide de la technologie open source LangChain, qui g\u00e8re l'orchestration au-dessus de GPT. Cette nouvelle technologie utilise une API ferm\u00e9e, Microsoft Azure, pour garantir la s\u00e9curit\u00e9 des data priv\u00e9es des candidats. De plus, l'utilisation de l'ing\u00e9nierie des messages-guides (le processus de conception et de cr\u00e9ation des messages-guides) r\u00e9sout le probl\u00e8me du manque de contexte et \u00e9vite les hallucinations et les biais dans les r\u00e9ponses g\u00e9n\u00e9r\u00e9es.<\/p>\n<\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-9\"><blockquote>\n<div class=\"quote\">\u201cUne grande partie de l'application sera d\u00e9velopp\u00e9e par nos apprenants, les personnes que nous formons au d\u00e9veloppement web chez CodePhenix. Ils pourront d\u00e9velopper leurs comp\u00e9tences dans des technologies int\u00e9ressantes comme l'interrogation d'API complexes et l'utilisation du framework ReactJS. Et pour nous, c'est une v\u00e9ritable opportunit\u00e9.\u201d<\/div>\n<div class=\"quote-baseline\">Brieuc Le Bars, Directeur, Association CodePhenix<\/div>\n<\/blockquote>\n<\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-10\"><p>Il est important de noter que les personnes en r\u00e9insertion ont \u00e9t\u00e9 activement impliqu\u00e9es dans la construction et le codage de l'application. Le projet a organis\u00e9 des ateliers et des sessions de formation au cours desquels les participants ont pu apporter leur expertise et leurs id\u00e9es pour fa\u00e7onner l'application en fonction de leurs besoins et de leurs pr\u00e9f\u00e9rences. Cette approche participative favorise leur autonomie dans le processus de r\u00e9insertion professionnelle et renforce leur engagement dans le projet.<\/p>\n<\/div><div class=\"fusion-title title fusion-title-4 fusion-sep-none fusion-title-text fusion-title-size-two\" style=\"--awb-text-color:var(--awb-color6);--awb-margin-top:40px;--awb-margin-bottom:20px;--awb-margin-bottom-small:8px;--awb-font-size:var(--awb-custom_typography_4-font-size);\"><h2 class=\"fusion-title-heading title-heading-left fusion-responsive-typography-calculated\" style=\"font-family:var(--awb-custom_typography_4-font-family);font-weight:var(--awb-custom_typography_4-font-weight);font-style:var(--awb-custom_typography_4-font-style);margin:0;letter-spacing:var(--awb-custom_typography_4-letter-spacing);text-transform:var(--awb-custom_typography_4-text-transform);font-size:1em;--fontSize:14;--minFontSize:14;line-height:1.6;\">L'IA g\u00e9n\u00e9rative dans la r\u00e9insertion professionnelle : perspectives d'avenir<\/h2><\/div><div class=\"fusion-text fusion-text-11\"><p>L'IA g\u00e9n\u00e9rative offre un soutien concret aux personnes en r\u00e9insertion qui peuvent \u00eatre confront\u00e9es \u00e0 une \u201cpage blanche\u201d lorsqu'elles r\u00e9digent une lettre de motivation. En fournissant \u00e0 ces personnes de l'aide \u00e0 la r\u00e9daction d'une lettre de motivation, l <strong>des mod\u00e8les et des suggestions adapt\u00e9s \u00e0 leur profil<\/strong>, ils peuvent exprimer leurs comp\u00e9tences et leur motivation de mani\u00e8re claire et convaincante.<\/p>\n<p>VictorIA a \u00e9galement <strong>optimise le temps<\/strong> pour les travailleurs sociaux et les agents de r\u00e9insertion. En automatisant certaines t\u00e2ches, comme la r\u00e9daction de lettres, l'application permet aux professionnels de se concentrer davantage sur l'accompagnement personnalis\u00e9 des d\u00e9tenus.<\/p>\n<p>Un autre avantage cl\u00e9 de l'utilisation de l'IA g\u00e9n\u00e9rative est de <strong>promouvoir la confiance et l'autonomie des futurs candidats \u00e0 l'emploi<\/strong>. En les impliquant activement dans le processus de r\u00e9daction et en leur offrant des outils pour cr\u00e9er des lettres de motivation de qualit\u00e9, l'IA g\u00e9n\u00e9rative renforce leur estime de soi et leur capacit\u00e9 \u00e0 se pr\u00e9senter de mani\u00e8re positive aux employeurs potentiels.<\/p>\n<p>Quelle est la prochaine \u00e9tape ? <strong>Garantir l'utilisation de VictorIA dans les \u00e9tablissements p\u00e9nitentiaires<\/strong>, o\u00f9 l'acc\u00e8s \u00e0 l'internet peut \u00eatre limit\u00e9 ou inexistant. L'adaptation \u00e0 une utilisation sans connexion \u00e0 l'internet doit \u00eatre prise en compte. Cela signifie qu'il faut d\u00e9velopper une version hors ligne de l'application, stock\u00e9e sur des serveurs locaux ou int\u00e9gr\u00e9e dans des appareils sp\u00e9cifiques.<\/p>\n<p>Le projet de r\u00e9habilitation professionnelle men\u00e9 par CodePhenix et <a href=\"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/client-cases\/\">Artefact<\/a> ouvre de nouvelles perspectives prometteuses quant \u00e0 l'utilisation de l'IA g\u00e9n\u00e9rative pour am\u00e9liorer les taux d'emploi des anciens d\u00e9tenus et cr\u00e9er de nouvelles opportunit\u00e9s pour leur avenir.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/article><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Brieuc Le Bars, directeur de l'association CodePhenix, et Vincent Luciani ont pr\u00e9sent\u00e9 leur solution innovante.<\/p>","protected":false},"featured_media":72917,"parent":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"ep_exclude_from_search":false},"categories":[66],"class_list":["post-72890","cases","type-cases","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-ngo"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/cases\/72890","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/cases"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/cases"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/72917"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=72890"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.artefact.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=72890"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}